&ep;&ep;而且,小阑总这句话,怎么微妙地有种……

&ep;&ep;路沫沫已?经?关?上了办公室的门。

&ep;&ep;可是路沫沫这个办公室是由于特?殊需求临时让胡澹帮忙隔出来的,隔音效果特?别差,关?上门也无法阻止小阑总的声音灌入耳朵。

&ep;&ep;路沫沫站起身。

&ep;&ep;嗯,是去巡查各部门工作的时候了。

&ep;&ep;尽管一个小时前才刚视察过,不过这是她自愿增加工作量,多积极上进的做法啊!

&ep;&ep;5

&ep;&ep;视察工作很顺利。

&ep;&ep;这个工作本质上就是个散步活动而已?,除了各部门辛勤的主管勉强还能称为视察,其他假装工作的员工,确实没什么视察的必要。

&ep;&ep;一直到视察到人事部时。

&ep;&ep;人事部那位当?年?招路沫沫进来的部门主管似乎是实在走投无路了,她跑到路沫沫面前,薅住路沫沫的袖子?。

&ep;&ep;“小路总,求求您,帮帮我吧!”

&ep;&ep;路沫沫毕竟是假装总裁,为员工解决问题,也在职责范围内。

&ep;&ep;接下来,路沫沫听人事部主管描述了此事的前因后果。

&ep;&ep;就在半个小时前,小阑总下来找了人事部主管。

&ep;&ep;他扔给?人事部主管一张照片。

&ep;&ep;“三分?钟,我要知道这个女人的全部资料。”

&ep;&ep;除了这张照片之外?,小阑总就给?了主管多余的一条信息。

&ep;&ep;“这个人,打人的力道和温雨萱很像。”

&ep;&ep;主管哭诉着递上照片。

&ep;&ep;“小路总,您说,这叫我怎么查啊!”

&ep;&ep;路沫沫接过照片。

&ep;&ep;这居然是一张手绘的照片。

&ep;&ep;由小阑总亲自手绘。

&ep;&ep;而很显然,小阑总并没有学过绘画。

&ep;&ep;照片里面的人,是个火柴人。

&ep;&ep;主管继续哭诉。

&ep;&ep;“小路总啊,要不是小阑总说,我甚至都没看出来这是个女的,您说,我怎么帮他找资料啊,还三分?钟,还全部资料,现在都过去半个多小时了,我连个名字我都查不出来啊!”

&ep;&ep;……确实看不出来是女的。

&ep;&ep;因为小阑总,甚至没给?火柴人画头发。

&ep;&ep;6

&ep;&ep;经?过路沫沫的传授后,主管底气十足地踏上了前往顶楼的电梯。

&ep;&ep;毕竟,她也是八卦群中的一员。小路总的传说,她还是知道□□的。

&ep;&ep;那可是,能送几个人进局子?,再送几个人去精神病医院,甚至还能送不止几个人进医院的,小路总啊!

&ep;&ep;“……从她的身上,我一直能看到雨萱的影子?……”

&ep;&ep;人事部主管走到还在对盲盒玩偶持续输出的小阑总面前。

&ep;&ep;小阑总一下子?变了神色,皱紧了眉。

&ep;&ep;他双腿交叠,双手交叉放于腿上,厉喝道:“我让你三分?钟查到资料,这都几分?钟了才来回复我?”

&ep;&ep;“小阑总,对不起,我们不能查。”

&ep;&ep;人事部主管挺直着腰板摇了摇头。

&ep;&ep;“不能查?”

&ep;&ep;小阑总一拍桌子?,震得盲盒玩具都飞了起来。

&ep;&ep;小阑总怒挑横眉:“你的意思是,这都这么久了,你们根本什么都没查到?!”

&ep;&ep;“不是的,小阑总,是我们没查。”

&ep;&ep;小阑总这回气得直接一拍桌子?站了起来。

&ep;&ep;“没查你还敢站在这里!”

&ep;&ep;小阑总这一下子?喝的,人事部主管还真有点慌。

&ep;&ep;好?在她提前做好?了笔记。

&ep;&ep;她拿出小抄,照着小路总教她的朗诵道:“小阑总,我知道你很生气,但是请你先别生气。私自调查他人隐私,是犯法的,属于侵犯他人隐私权。如果您执意要犯法,我们不会陪着您一起犯法,我们会选择拨打110报警。”

&ep;&ep;主管头一回接触这些法律条文,由于不太熟,听起来十分?捧读。

&ep;&ep;哪怕是没多少脑子?的小阑总,都听出了端倪。

&ep;&ep;他皱眉:“这是别人教你的?”

&ep;&ep;主管连忙点头:“是的,是小路总教我的。”

&ep;&ep;她来之前询问过小路总,小路总说小阑总如果



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